Каталог
Электронные книги

Психология конфликта тест с ответами,40 вопросов

Партнерам: 0,01 $ — как заработать
Оплатить с помощью:
с "Правилами покупки товаров" ознакомлен и согласен
Продаж: 0
Возвратов: 0

Загружен: 27.12.2016
Содержимое: Психология конфликта тест.rar (12,36 Кбайт)

Описание товара

Психология конфликта тест, 40 вопросов.
1. Педагогический конфликт – это?
а) явление невербального характера, включающая в себя объект, субъект и цель
б) сложное явление происходящее в силу объективных и субъективных причин
в) происходящий по причине разновозрастного коллектива

2. Кто оказывает большое влияние на конфликтное поведение школьников?
а) учитель
б) администрация
в) родители

3. В жизнедеятельности педагогического коллектива существует две стороны:
а) объективная – субъективная
б) формальная – неформальная
в) функциональная – статусная


4. Конфликт в организации это:
а) конфликты, возникающие между субъектами социального взаимодействия внутри организации
б) конфликты, между одним членом организации и внешней средой
в) конфликтами, между членами организации в борьбе за лидерство

5. Подход к типологии конфликтов с особенным составом сторон конфликта, был выдвинут:
а) Леонтьевым А.Н.
б) Анцуповым А.Я.
в) Карминный А.С.

6. Динамические конфликты это:
а) конфликты, обусловленные социально-психологической динамикой организации
б) связанные с функционированием социально-психологической системы отношений
в) конфликты, возникающие между субъектами социального взаимодействия внутри организации

7. Причинами конфликтов, связанных с функционированием неформальной организации является:
а) нарушение сложившейся системы формальных и неформальных отношений в группе, нарушение групповых норм
б) несовпадение формальных и неформальных методов решения задач
в) рассогласование формальных организационных начал, несбалансированность рабочих мест

8. К стадиям развода не относится:
а) стадия депрессии
б) стадия озлобленности
в) стадия расставания

9. Граница между стадиями жизненного цикла семьи, которая имеет критическое значение для ее развития, называется:
а) точка необратимости
б) нормативный кризис
в) критическая точка

10. Диссонанс возникающий, между двумя элементами, может быть устранен:
а) изменение поведенческого элемента
б) изменение одного из элементов
в) изменение обоих элементов

11. Последствия конфликта в организации:
а) конструктивные и деструктивные
б) функциональные и дисфункциональные
в) функциональные и деструктивные

12. Расплатой за невыход и конфликта будет:
а) возрастание к прискорбному стремлению к власти
б) регрессия
в) компенсация

13. Преодолевая свою неполноценность, личность развивает в себе чувство:
а) объективности
б) общности
в) адекватности

14. В обучающем процессе эффективным взаимодействием будет в системе:
а) «учитель-учитель»
б) «учитель-родитель-ученик»
в) «учитель ученик»

15. Фактор успешности обучения, относящиеся к родительскому поведению:
а) контролировать своего ребенка
б) применять «розгу»
в) иметь реалистические представления о текущих достижениях своего ребенка

16. Сознательный конфликт проявляется в:
а) физических симптомах
б) психических нарушениях
в) моральном или этическом напряжении

17. Открытые конфликты имеют форму:
а) недовольства
б) драки
в) бойкот

42. Для завершения ссоры необходимо:
а) забыть о ней
б) помнить ссору в деталях
в) думать о прекрасном

18. Если требования родителя не совпадают с требованиями учителя, возникает конфликт:
а) между передовой и отсталой личностью
б) противоречия между чувством и долгом
в) противоречивого влияния на личность


19. К стратегии ответа ребенка на притязания и конфликтные действия родителей не относятся:
а) реакция оппозиции
б) реакция изоляции
в) реакция неуважения

20. Объектом конфликтологии является:
а) все многообразие конфликтов, как специфической формы социального взаимодействия
б) общие закономерности возникновения, развития и завершения конфликтов
в) закономерности урегулирования конфликтов

21. К психоаналитической школе развития конфликтологии не относится:
а) Зигмунд Фрейд
б) Карл Юнг
в) Мак Дуглас

22. Личностной причиной конфликта является:
а) недостаточность материальных благ
б) особенность темперам

Дополнительная информация

24. Состояние, в котором у человека есть противоречивые и взаимоисключающие мотивы, ценности, цели, с которыми он не может справиться – это:
а) межличностный конфликт
б) учебный конфликт
в) внутриличностный конфликт

25. Психологическое состояние, которое возникает в следствии воображаемой помехи, препятствующей достижению цели – это:
а) фасилитация
б) фрустрация
в) ингибиция

26. К межличностному типу конфликта не относится:
а) конфликт потребности
б) чувственно-аффективный
в) бескомпромиссный

27. Основателем теории ролей является:
а) Парсонс
б) Юннг
в) Фабри

28. Принятие точи зрения другой стороны, но до определенной степени – это:
а) сотрудничество
б) настойчивость
в) компромисс

29. Приспособление – это:
а) уклонение от ситуации игнорирования
б) отказ от своих интересов и готовность подчиниться
в) попытка участника конфликта заставить собеседника подчиниться

30. Конфликтология – это:
а) наука изучающая конфликт, как проявление взаимоотношений людей
б) наука изучающая многообразие конфликтующих сторон
в) наука изучающая виды конфликта

31. Конфликтология известна с:
а) 10-20 вв
б) 5-7 вв
в) 13-14 вв

32. Причины конфликта бывают:
а) объективные
б) личностные
в) позиционные

33. К конструктивным функциям конфликта относится:
а) конфликт никак не проявляется
б) ослабление сплоченности группы
в) конфликт проявляет общественное мнение

34. К деструктивным функциям конфликта относится:
а) повышение дисциплины
б) психическое насилие
в) разрастание конфликта

35. К этапам конфликта не относится:
36. Инцидент – это:
37. Межличностный конфликт – это:
38. Трудовые конфликты – это:
39. Война без конфликта протекать может:
40. По форме и степени становления конфликты бывают:

ЕСЛИ ВАМ ЧЕМ-ТО НЕ ПОНРАВИЛАСЬ РАБОТА, УКАЗЫВАЙТЕ В СООБЩЕНИИ E-MAIL, Мы обязательно свяжемся с вами и разберем все ваши претензии в течении суток.
Если вам понравилась работа,пожалуйста, оставьте отзыв,этим вы поможете увеличить список товаров недорогих,но качественных работ.
Работы в формате *.rar открывается архиватором, скачайте любой бесплатно и откроется.

Отзывы

0
Отзывов от покупателей не поступало.
За последние
1 мес 3 мес 12 мес
0 0 0
0 0 0
В целях противодействия нарушению авторских прав и права собственности, а также исключения необоснованных обвинений в адрес администрации сайта о пособничестве такому нарушению, администрация торговой площадки Plati (http://www.plati.com) обращается к Вам с просьбой - в случае обнаружения нарушений на торговой площадке Plati, незамедлительно информировать нас по адресу support@plati.com о факте такого нарушения и предоставить нам достоверную информацию, подтверждающую Ваши авторские права или права собственности. В письме обязательно укажите ваши контактные реквизиты (Ф.И.О., телефон).

В целях исключения необоснованных и заведомо ложных сообщений о фактах нарушения указанных прав, администрация будет отказывать в предоставлении услуг на торговой площадке Plati, только после получения от Вас письменных заявлений о нарушении с приложением копий документов, подтверждающих ваши авторские права или права собственности, по адресу: 123007, г. Москва, Малый Калужский пер. д.4, стр.3, Адвокатский кабинет «АКАР №380».

В целях оперативного реагирования на нарушения Ваших прав и необходимости блокировки действий недобросовестных продавцов, Plati просит Вас направить заверенную телеграмму, которая будет являться основанием для блокировки действий продавца, указанная телеграмма должна содержать указание: вида нарушенных прав, подтверждения ваших прав и ваши контактные данные (организиционно-правовую форму лица, Ф.И.О.). Блокировка будет снята по истечение 15 дней, в случае непредставления Вами в Адвокатский кабинет письменных документов подтверждающих ваши авторские права или права собственности.