Каталог
Электронные книги

Основы менеджмента (т)(ОЮИ)

Партнерам: 0,05 $ — как заработать
Оплатить с помощью:
с "Правилами покупки товаров" ознакомлен и согласен
Продаж: 0
Возвратов: 0

Загружен: 14.11.2016
Содержимое: Основы менеджмента (т).zip (13,17 Кбайт)

Продавец

kiltest информация о продавце и его товарах
offlineЗадать вопрос

За положительный отзыв о купленном товаре продавец предоставит вам подарочную карту на сумму 4,95 руб..

Описание товара

Если есть сомнения по поводу того что вопросы с ответами устарели и у вас есть файлы самого теста то можете заказать новые ответы.

Дополнительная информация

Основы менеджмента (т).uta
Полный список вопросов тут http://kiltest.net/sp/oji/Osnovy_menedjmenta_(t).html

Автором теории «X» и «Y» является
Автором теории бюрократического построения организации является
Автором трехуровневой теории организационной культуры является
В концепцию «7-S» не входит понятие
В систему «7S» не входят понятия
В чем заключается суть ситуационных теорий?
В чем состоит суть управления административной деятельностью по версии М. Вебера?
В чем суть непрерывной компенсации?
Взгляд на управление как на многоплановое, комплексное и изменяющееся явление, связанное с внешним и внутренним окружением организации, характерен для
Выделяют такие виды компенсации по критерию частоты, как
Героев организации, историю компании включают в
Группы учений об управлении бывают
Для партисипативной организации характерно
Для теории Z характерны
Источниками власти могут быть
К группам теории мотивации не относятся
К концепции Z не относится положение о
К личностным основам власти относят
К объектам управления со стороны менеджмента относятся
К одномерным учениям об управлении относят
К организационным основам власти в организации относят
К основным моделям принятия решений относят
К основным сторонам взаимодействия в процессе управления относят
К основным типам компенсации за деятельность работника относят
К основным типам управления относятся
К основным функциям менеджмента не относят
К принципам научного управления не относится
К проблемам, решаемым с помощью организационной культуры относят
К синтетическим учениям об управлении относят
К современным теоретикам в области управления можно отнести
К структурным методам управления конфликтами в организации относят
К сфере менеджмента данной организации можно отнести
К теориям содержания мотивации относят
К типам адаптации нового члена организации относят
К типам организаций по взаимодействию подразделений не относят
К типам организаций по взаимодействию с человеком относят
К трем основополагающим процессам жизнедеятельности организации не относят
К формам систем работы, возможным в организации, не относят
К характеристикам компенсации в зависимости от переменной нормы относят
К характеристикам механистического типа управления организацией относят
К характеристикам теории Z не относятся такие положения, как
К характерным утверждениям, верным для понятия «стимул», относят такие, как
К чертам органического типа управления не относится
К числу «одномерных» учений об управлении относят
К элементам матричной схемы организации относят
К элементам организационной культуры не относят
Как называется относительно обособленное объединение небольшого количества людей, находящихся в устойчивом взаимодействии в течение долгого времени?
Какая подсистема отражает управленческую идеологию и систему ценностей?
Какие типы групп существуют?
Какие утверждения верны для линейно-функциональных схем организационных структур?
Какие утверждения верны для теории иерархии потребностей А. Маслоу?
Какие характеристики свойственны понятию «мотив»?
Каково количество принципов управления, сформулированных Анри Файолем?
Каково количество человек в малой группе?
Какое из положений не соответствует теории бюрократического построения организации?
Какое направление научных школ менеджмента представляет Мари Паркер Фоллет?
Какой из компонентов не входит в систему управления маркетингом?
Какой тип организации вводит У. Гогин в 1974г.?
Какую роль играет управление, менеджмент во внутриорганизационной жизни?
Контроль качества продукции
Кто является авторами теории «7-S»?
Кто является автором идеи самоуправляющегося трудового коллектива (50-е гг. ХХ в.)?
Кто является основателем научного управления?
Кто является создателем школы человеческих отношений в менед

Отзывы

0
Отзывов от покупателей не поступало.
За последние
1 мес 3 мес 12 мес
0 0 0
0 0 0
За положительный отзыв о купленном товаре продавец предоставит вам подарочную карту на сумму 4,95 руб..
В целях противодействия нарушению авторских прав и права собственности, а также исключения необоснованных обвинений в адрес администрации сайта о пособничестве такому нарушению, администрация торговой площадки Plati (http://www.plati.market) обращается к Вам с просьбой - в случае обнаружения нарушений на торговой площадке Plati, незамедлительно информировать нас по адресу support@plati.market о факте такого нарушения и предоставить нам достоверную информацию, подтверждающую Ваши авторские права или права собственности. В письме обязательно укажите ваши контактные реквизиты (Ф.И.О., телефон).

В целях исключения необоснованных и заведомо ложных сообщений о фактах нарушения указанных прав, администрация будет отказывать в предоставлении услуг на торговой площадке Plati, только после получения от Вас письменных заявлений о нарушении с приложением копий документов, подтверждающих ваши авторские права или права собственности, по адресу: 123007, г. Москва, Малый Калужский пер. д.4, стр.3, Адвокатский кабинет «АКАР №380».

В целях оперативного реагирования на нарушения Ваших прав и необходимости блокировки действий недобросовестных продавцов, Plati просит Вас направить заверенную телеграмму, которая будет являться основанием для блокировки действий продавца, указанная телеграмма должна содержать указание: вида нарушенных прав, подтверждения ваших прав и ваши контактные данные (организиционно-правовую форму лица, Ф.И.О.). Блокировка будет снята по истечение 15 дней, в случае непредставления Вами в Адвокатский кабинет письменных документов подтверждающих ваши авторские права или права собственности.