- Arts & Culture 5856
- Business & Economics 679
- Computers 309
- Dictionaries & Encyclopedias 81
- Education & Science 74780
- Abstracts 100
- Astrology 4
- Astronomy 1
- Biology 8
- Chemistry 1982
- Coursework 15184
- Culture 9
- Diplomas 414
- Drawings 817
- Ecology 5
- Economy 84
- English 75
- Ethics, Aesthetics 3
- For Education Students 17543
- Foreign Languages 11
- Geography 2
- Geology 1
- History 89
- Maps & Atlases 4
- Mathematics 13804
- Musical Literature 2
- Pedagogics 19
- Philosophy 23
- Physics 14735
- Political Science 5
- Practical Work 59
- Psychology 60
- Religion 4
- Russian and culture of speech 8
- School Textbooks 7
- Sexology 42
- Sociology 9
- Summaries, Cribs 87
- Test Answers 145
- Tests 8962
- Textbooks for Colleges and Universities 32
- Theses 7
- To Help Graduate Students 13
- To Help the Entrant 37
- Vetting 361
- Works 13
- Информатика 10
- Engineering 3059
- Fiction 696
- House, Family & Entertainment 107
- Law 132
- Website Promotion 71
State and municipal management practice
Refunds: 0
Uploaded: 23.09.2014
Content: 40923205508880.rar 17,86 kB
Product description
государственное и муниципальное управление практическая, 1 задание
Задание № 1
Цели деятельности структурных подразделений администрации области или города сформулированы руководством администрации и за-фиксированы на длительный срок в положениях о структурных подразделениях. Но социально-экономическая ситуация постоянно изменяется. Потребности клиентов данных подразделений также могут меняться существенным образом. Для повышения эффективности деятельности администрации и ее подразделений необходимо посто-янно оценивать востребованность и успешность их деятельности.
1. Выберите структурное подразделение (отдел, департамент, сектор, управление) в какой-либо из сфер ответственности администрации.
2. Определите основные группы клиентов (потребителей услуг) данного структурного подразделения и их потребности.
3. Определите, их каких источников руководство и работники структурного подразделения узнают о том, в чем именно нуждаются их клиенты, какие у них есть запросы к деятельности данного под-разделения.
4. Сформулируйте основные цели деятельности структурного подразделения и оцените, какие управленческие средства и ресурсы ему необходимы.
5. Сформулируйте критерии для оценки эффективности взаимо-действия структурного подразделения с клиентами (для оценки достижения целей).
6. Определите, из каких источников руководство и работники структурного подразделения получают информацию о том, насколько удовлетворены (или не удовлетворены) потребности, запросы их кли-ентов в результате исполнения принятых решений.
Additional information
ЕСЛИ ВАМ ЧЕМ-ТО НЕ ПОНРАВИЛАСЬ РАБОТА, УКАЗЫВАЙТЕ В СООБЩЕНИИ E-MAIL, Мы обязательно свяжемся с вами и разберем все ваши претензии в течении суток.
Если вам понравилась работа,пожалуйста, оставьте отзыв,этим вы поможете увеличить список товаров недорогих,но качественных работ.
Работы в формате *.rar открывается архиватором, скачайте любой бесплатно и откроется.
Полный список вопросов работ вы можете посмотреть перед покупкой на нашем сайте.
Feedback
0Period | |||
1 month | 3 months | 12 months | |
0 | 0 | 0 | |
0 | 0 | 0 |