Каталог
Электронные книги22229

Управление персоналом, вариант 1 (4 задания)

Оплатить с помощью:
с "Правилами покупки товаров" ознакомлен и согласен
Продаж: 0
Возвратов: 0

Загружен: 11.07.2013
Содержимое: 30711170654353.zip (38,08 Кбайт)

Описание товара

1. Рассчитать численность производственного персонала по видам работ, используя метод трудоемкости
ПоказателиВид работы АВид работы В
Трудоемкость изделия, ч:
Изделие 10,80,5
Изделие 20,30,4
Производственная программа, шт:
Изделие 110001000
Изделие 212001200
Время для изменения остатка незавершенного производства, ч:
Изделие 1100150
Изделие 2170120
Планируемый процент выполнения норм, %104105
Полезный фонд времени одного работника, ч432,5432,5

2. Рассчитать численность административно-управленческого персонала, используя метод Розенкранца
Организационно-управленческие виды работКоличество действий по выполнению вида работВремя, необходимое для выполнения действия, ч
Расчет денежной наличности5001
Учет доходов-расходов предприятия30000,5
Расчет сводного финансового баланса3003
Годовой фонд времени одного сотрудника (согласно контракту) – 1920 часов, коэффициент, учитывающий затраты времени на дополнительные работы (Kд) - 1,3, коэффициент, учитывающий затраты времени на отдых сотрудников (Kо) – 1,12, коэффициент пересчета явочной численности в списочную (Kс) – 1,1

3. Найдите в Интернете (на сайтах компаний, через поисковые системы) реальную программу трудовой адаптации определенной компании. (Программу также можно взять в компании, где Вы или Ваши знакомые работаете или работали). Опишите программу (или те адаптационные мероприятия, которые проводились по отношению к Вам). Дайте характеристику сильных и слабых сторон программы и разработайте предложения по ее усовершенствованию.

4. Проведите разбор любой (по выбору) конфликтной ситуации с помощью метода картографии (подробное описание структуры конфликта, потребностей и опасений всех участников конфликта), проанализируйте причины и возможные последствия конфликта, а также предложите ваши рекомендации по конструктивному разрешению конфликта

Дополнительная информация

14 страниц

Отзывы

0
Отзывов от покупателей не поступало.
За последние
1 мес 3 мес 12 мес
0 0 0
0 0 0
В целях противодействия нарушению авторских прав и права собственности, а также исключения необоснованных обвинений в адрес администрации сайта о пособничестве такому нарушению, администрация торговой площадки Plati (http://www.plati.market) обращается к Вам с просьбой - в случае обнаружения нарушений на торговой площадке Plati, незамедлительно информировать нас по адресу support@plati.market о факте такого нарушения и предоставить нам достоверную информацию, подтверждающую Ваши авторские права или права собственности. В письме обязательно укажите ваши контактные реквизиты (Ф.И.О., телефон).

В целях исключения необоснованных и заведомо ложных сообщений о фактах нарушения указанных прав, администрация будет отказывать в предоставлении услуг на торговой площадке Plati, только после получения от Вас письменных заявлений о нарушении с приложением копий документов, подтверждающих ваши авторские права или права собственности, по адресу: 123007, г. Москва, Малый Калужский пер. д.4, стр.3, Адвокатский кабинет «АКАР №380».

В целях оперативного реагирования на нарушения Ваших прав и необходимости блокировки действий недобросовестных продавцов, Plati просит Вас направить заверенную телеграмму, которая будет являться основанием для блокировки действий продавца, указанная телеграмма должна содержать указание: вида нарушенных прав, подтверждения ваших прав и ваши контактные данные (организиционно-правовую форму лица, Ф.И.О.). Блокировка будет снята по истечение 15 дней, в случае непредставления Вами в Адвокатский кабинет письменных документов подтверждающих ваши авторские права или права собственности.