I. Выполнить задание
«Коллективный договор, как форма регулирования трудовых отношений на основе социального партнерства».

II. Нарисовать схему
«Материальная ответственность работодателя перед работником».

III. Дать ответ на контрольные тесты
Задание 1.
Права и обязанности сторон трудового правоотношения являются:
1. абсолютными;
2. относительными;
3. смешанными.
Верный ответ: 2.

Задание 2.
Для приведенных ниже вопросов выберите подходящие ответы:
a Гражданин РФ, работающий в иностранной организации за рубежом.
b Член наблюдательного совета организации.
c Профессиональный спортсмен.
d Военнослужащий.
e Лицо, проходящее альтернативную гражданскую службу.
f Гражданин РФ, работающий в российской организации за рубежом.
g Иностранец, работающий на территории РФ.
h Посол РФ в Мексике.
1. Трудовое законодательство распространяется на:
2. Трудовое законодательство не распространяется на:

Задание 3.
Дискриминация в сфере труда предполагает:
1. любое различие в трудовых правах и обязанностях;
2. всякое различие в трудовых правах и обязанностях, не основанное на деловых качествах лица;
3. всякое различие в трудовых правах и обязанностях в зависимости от субъективных особенностей работников и объективных условий труда.

Задание 4.
Для приведенных ниже вопросов выберите подходящие ответы:
a нормы, устанавливающие особые правила применения общих норм по отношению к определенным категориям работников;
b нормы, устанавливающие, что то или иное правило не применяется к определенным категориям работников;
c нормы, устанавливающие какие-либо новые правила, применяемые к определенным категориям работников.

Задание 5. Задача.
В связи с болезнью врача и фельдшера сельского медицинского пункта главный врач районного отдела здравоохранения приказал врачу районной больницы гр. Родиной и фельдшеру гр. Паникиной выехать в сельский медицинский пункт и заменить заболевших медицинских работников.
Гр. Родина обратилась в областной департамент здравоохранения с просьбой отменить этот приказ, так как у нее две дочери-школьницы, за которыми нужен уход, а сельский медицинский пункт расположен в 30 км от райцентра.
Что в данном случае имеет место – перевод или командировка? В чем их отличие? Как следует разрешить жалобу гр. Родиной?
Список использованных источников